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Vacances Igesa : des tarifs adaptés à chacun

Soucieuse de permettre à tous les ressortissants du ministère des Armées de partir en vacances,  Igesa prend en compte vos contraintes professionnelles et calcule le tarif de vos vacances selon vos revenus et votre situation familiale. 

 

 

L’Igesa prend en compte vos contraintes professionnelles 

Annulation de séjours sans frais pour raisons de services

Si vous devez annuler vos vacances pour raison de service, nous vous remboursons intégralement. Dans ce cadre, l’annulation est prise en compte jusqu’à J–1 et la présentation d’un ordre de mission émanant de votre hiérarchie est nécessaire.

Des places sont réservées pour les personnes ne pouvant fixer à l’avance leurs dates de vacances : personnels en opération (OPEX, OPINT, sentinelle...), sous-mariniers…

Familles de personnels en OPEX/OPINT

En cas d’impossibilité pour votre conjoint de vous accompagner sur votre lieu de vacances pour contraintes de service OPEX ou OPINT, Igesa permet à un invité de le remplacer en lui appliquant votre tarif ayant droit.

Attestation de contrainte de service à fournir. Offre valable pour tout séjour en pension complète dans un établissement Igesa. 

Des vacances pour tous

L’Igesa calcule vos tarifs en fonction de vos revenus et prend en compte votre situation familiale.

Je calcule ma tranche tarifaire

• Munissez-vous de votre avis d’imposition sur les revenus N-2* et identifiez votre « revenu fiscal de référence ».

• Diviser celui-ci par le nombre de personnes fiscalement à charge composant le foyer, à raison d’une part par personne.

Une bonification d’une demi-part pour les personnes seules sans enfant et d’une part pour les personnes avec enfant(s) à charge.

Une demi-part supplémentaire est accordée à un adulte ou un enfant handicapé titulaire d’une carte d’invalidité d’au moins 80 %, et dont l’attestation figure sur l’avis d’imposition du demandeur ressortissant.

• Le résultat de cette division vous permet d’identifier votre tranche tarifaire.

Nombre de parts selon les situations familiales :

• Vous êtes célibataire, séparé(e), divorcé(e) ou veuf(ve) sans enfants à charge = 1 part ½,

• Vous êtes célibataire, séparé(e), divorcé(e) ou veuf(ve) avec 1 enfant à charge = 3 parts, avec 2 enfants à charge = 4,

• Vous êtes mariés ou pacsés sans enfants à charge = 2 parts,

• Vous êtes mariés ou pacsés avec 1 enfant à charge = 3 parts, avec 2 enfants à charge = 4 parts.

 

* N étant l’année au cours de laquelle vous formulez votre demande de séjour. Par exemple, pour un séjour été 2021, il s’agit de l’avis d’impôt 2020/revenus 2019. Toutes les modalités concernant le calcul tarifaire sont consultables dans nos conditions générales de vente (en ligne ou directement à la fin de nos catalogues).

 

 

1 PC : pension complète

2 Paiement en plusieurs fois sans frais possible